Ahora queda esperar que la empresa responda, a partir de lo cual realizaremos una nueva asamblea para conocer dicha respuesta, y decidir.
Frente a nuestro pedido de medio aguinaldo extra para diciembre de 2010, la empresa dijo que no. Ofrece una suma fija, por única vez, de $600 en enero y otra de $600 en febrero, que se cuenten como parte de los aumentos que se acuerden para esos meses del 2011.
Recordemos que nuestro acuerdo salarial es de enero a diciembre. Por lo tanto, a partir de enero, deben empezar las negociaciones para lograr un nuevo acuerdo salarial que rija entre enero de 2011 y diciembre de 2011.La empresa quiere atar estas sumas fijas a las recomposiciones salariales del año que viene, y no acepta otorgarnos una suma extra de fin de año, como pedimos. Además, nos impone discutir ahora los aumentos del año que viene. Pedimos una cosa, y nos responden con otra. Por lo tanto, definimos en asamblea, por unanimidad, las siguientes contra propuestas:
Lo que estarían ofreciendo es un “adelanto”. Si logramos que, por ejemplo, en enero nos den 10% de aumento, de esos $1.200 que recibimos en enero y febrero, sólo veríamos como extras $600, para el caso del salario más bajo de la editorial ($3.000). Si cobrás $4.000, serían $400 los extras. Si tu sueldo es de $6.000, a vos no te toca ni $1 de suma extra.
-$600 en enero y $600 en febrero por única vez, como sumas fijas, que no estén ligadas en absoluto a los aumentos que luego acordemos.-O bien $1.000 en enero y $1.000 en febrero, que puedan ser luego absorbidos por los aumentos que se acuerden para esos meses del 2011.Por otro lado, aceptamos el pedido de la empresa de iniciar las negociaciones salariales para el 2011 en febrero de 2011. De esta manera, lograríamos en enero y febrero una suma fija que nos ayude a cubrir las deudas que contrajimos este año, ya que el sueldo se nos fue licuando a la mayoría.
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7 comentarios:
Bancarios cierran aumento de $ 1.000 y firmarán el próximo acuerdo social
Trabajadores bancarios y agrupaciones representantivas de las entidades financieras cerrarán hoy un aumento de $ 1.000 mensuales para los empleados durante enero, febrero y marzo, a cuenta de la mejora salarial que se fije en las próximas paritarias. El convenio deja el terreno despejado para que gremios y bancos firmen el próximo acuerdo social, a comienzos de enero.
Anoche, la cúpula del sindicato La Bancaria y representantes de las cámaras empresarias acordaron un incremento de $ 1.000 pesos hasta las paritarias, lo que representa una suba algo inferior al 20% para el salario promedio. Restaba acordar si se trata de una suma remunerativa o no. Para Sergio Palazzo, secretario adjunto de la Asociación Bancaria, el alza es un “aumento neto de bolsillo”, es decir, remunerativo. Para una fuente empresaria, en cambio, esa “es una decisión que tiene que tomar el Ministerio de Trabajo”. Desde esa cartera confirmaron que el acuerdo se cerrará hoy.
Además, el convenio incluirá un pago de $ 900 correspondiente a diciembre.
Los bancarios fueron este año los primeros en firmar paritarias. Lograron una suba del 23,5%, varios puntos por debajo del promedio de aumentos del resto de las actividades, que rondó el 28%. Eso motivó el reclamo de recomposición, en momentos en que el Gobierno intenta establecer pautas de acuerdo social para atraer inversiones.
De aceiteros a bancarios, los gremios piden adicionales para fin de año
Algunos obtuvieron hasta 6.000 pesos. A otros les negaron el pago de 500 a 600 pesos.
Este fin de año los reclamos de plus salariales parecen haberse convertido en moneda corriente en prácticamente todo el país. Uno de los que más piden son los trabajadores aceiteros del cordón industrial del Gran Rosario: exigen que se les pague por única vez una gratificación de 5.000 pesos. Ayer, para apurar las negociaciones con las empresas, los trabajadores impidieron el ingreso y la salida de camiones a las principales terminales portuarias de esa zona.
El personal jerárquico de una planta de YPF en la Patagonia, que la semana pasada había llevado adelante una medida de fuerza que amenazó la provisión de combustibles, también pidió un plus salarial de fin de año. Ya lo consiguieron: en una asamblea los trabajadores aceptaron un “bono” por única vez de 6.000 pesos.
Menos fortuna tuvieron en su reclamo los Camioneros. El gremio liderado por Hugo Moyano reclamó a la Federación de Autotransporte de Cargas un plus salarial de 1.000 pesos.
La suma, según Pablo Moyano, secretario adjunto del sindicato, es para ayudar a los trabajadores a comprar los útiles escolares de sus hijos en el próximo ciclo lectivo.
Los empresarios de transporte le comunicaron a Camioneros que no están en condiciones de abonar esa suma. Y el gremio ya se declaró “en estado de alerta y movilización”. En diferentes compañías de transporte y logística informaron ayer a Clarín que los afiliados a Camioneros trabajaron ayer con normalidad.
Facundo Moyano, hijo del jefe de la CGT y secretario general del sindicato que agrupa a los trabajadores de peaje, también reclama el pago de un extra antes de fin de año.
Pide 1.600 pesos , pero las negociaciones están trabadas: las concesionarias de la autopista Panamericana y del Acceso Oeste le adelantaron que sólo pueden estirarse hasta cerca de 800 pesos.
La Federación de Trabajadores de la Alimentación también hizo un pedido de plus salarial, pero la Federación Industrial de Productos Alimenticios rechazó el reclamo. “ Pedíamos entre 500 y 600 pesos ”, contó un dirigente. Ese mismo sindicalista agregó que “en algunas empresas, en especial chicas y medianas, se les concedieron a los trabajadores sumas que van de los 300 a los 500 pesos”.
Los trabajadores perfumistas no pidieron un pago extra, pero a cambio consiguieron que parte del último tramo de aumento salarial que se les debía abonar a partir de marzo se les empiece a pagar ya desde el mes que viene. “Nos iban a dar 13% en marzo, y ahora nos darán 8 en enero y el 5 restante dos meses después ”, dijo Rubén Sandoval, secretario general de los Perfumistas.
La Asociación Bancaria, por otro lado, acordó una mejora salarial de 1.000 pesos netos por mes entre enero y marzo con las cámaras empresarias ADEBA y ABE.
En marzo, el gremio empezará a discutir el acuerdo definitivo de suba de los salarios, que será retroactivo a enero.
De aceiteros a bancarios, los gremios piden adicionales para fin de año
Algunos obtuvieron hasta 6.000 pesos. A otros les negaron el pago de 500 a 600 pesos.
http://www.ieco.clarin.com/economia/aceiteros-bancarios-gremios-piden-adicionales_0_197700006.html
A vos que como yo tenias fe de que algo cambiaria, que se acabarían los sueldos de privilegios y que privilegiarían a los que menos ganan , que se acabarían los bonos y que todos seriamos iguales, que los que ya se jubilaron y siguen cobrando fortuna dejarían su lugar a los mas jóvenes. A vos que como yo pensabas que la empresa iba a reconocer la inflación del año, tanto como nuestro esfuerzo y nos daría el aguinaldo doble, para pasar las fiestas o vacaciones dignamente, te digo que seguimos trabajando en una empresa de ratas y egoístas, tan como fue siempre.
LOS VIGIL = TELEVISA
y?
Señores directivos, no se olviden que ustedes en el año 2009 incrementaron solo un misero 8% cuando la inflación real del año alcanzo mas del 20%. Siguen teniendo una DEUDA SALARIAL.
Estas equivocado la deuda salarial es desde el 2008 y al 31/12/2010 llega al 28%. SEÑORES TIENEN UNA DEUDA SALARIAL, BASTA DE PRIVILEGIOS.
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